1、負責公司質量管理體系的(of)建立、運行、維護和(and)持續改進等；

2、負責公司體外診斷試劑産品的(of)注冊工作(do)，包括産品臨床開展、注冊檢驗及産品注冊進度跟進等；

3、負責公司質量管理體系的(of)管理評審、内外部審核、日常監督檢查，跟蹤不(No)合格項、建議項、改進項的(of)整改和(and)糾正/預防措施的(of)落實；指導監督采購、驗收、儲存、養護、銷售、退貨、運輸售後服務環節質量管理工作(do)；

4、負責相關法律法規标準的(of)收集、更新、存檔、培訓；

5、承辦其他(he)與質量管理相關的(of)工作(do)；

1、具有醫學、檢驗學、生(born)物學等相關專業本科以(by)上(superior)學曆；

2、5年以(by)上(superior)醫療器械行業質量管理經驗，有體外診斷試劑質量管理經驗者優先；

3、熟悉國(country)家醫療器械相關的(of)法律法規，熟悉ISO13485、ISO9001，CE，FDA等質量管理體系，熟悉醫療器械生(born)産質量管理規範及附錄體外診斷試劑，有内審員資質；

4、具有良好的(of)語言表達及溝通、分析能力，較強的(of)團隊合作(do)及獨立工作(do)能力。

1、統籌公司資産管理，對固定資産進行統一(one)分類管理。 

2、資産登記、賬務管理。 

3、定期組織固定資産盤點，核對固定資産是(yes)否賬實相符。 

4、嚴格審核資産購置及報銷流程，對于(At)固定資産、低值易耗品報銷必須同時(hour)提供《固定資産入庫單》、《固定資産出(out)單》或《物資入庫單》、《物資出(out)庫單》、發票，經實物管理部門确認驗收，并辦理相關手續後方可給予報銷，有效防止公司資産流失。

1. 本科學曆，有相關工作(do)經曆；

2. 可以(by)做0-1等建章立制的(of)工作(do)。
   

在(exist)組織這(this)件事情的(of)推動和(and)發展方面，目前國(country)内大(big)多數公司HR的(of)角色又略顯尴尬。因爲(for)從OD的(of)角度來(Come)看，OD有這(this)樣幾個(indivual)特點：

1、全局，系統性的(of)

2、高層發起并推動

3、會承擔風險

在(exist)國(country)内，HR的(of)人(people)群應當普遍是(yes)一(one)類風險厭惡類的(of)人(people)群。而OD所需要(want)帶來(Come)的(of)變革，一(one)定意味着風險的(of)伴随。

OD的(of)職能體系

OD的(of)項目可能成功，也可能失敗。HR是(yes)否願意承擔組織變革的(of)發起者和(and)推動者，并且願意承擔因此帶來(Come)的(of)失敗對個(indivual)人(people)造成的(of)影響。這(this)是(yes)動機的(of)方面。

另一(one)個(indivual)方面，是(yes)能力的(of)方面。作(do)爲(for)一(one)個(indivual)系統工程。我(I)認爲(for)在(exist)一(one)個(indivual)公司裏，隻有CEO才是(yes)變革最合适的(of)發起者和(and)擁護者，否則一(one)切變革都被遏制，變革者也會被放逐。因此，HR很難挑起這(this)個(indivual)責任，除非手中有CEO的(of)授予的(of)尚方寶劍。

從上(superior)面可以(by)看出(out)，因爲(for)HR是(yes)系統内部的(of)一(one)份子，這(this)樣的(of)角色就很難讓自己跳出(out)這(this)個(indivual)系統，對系統進行變革。

最近也在(exist)與很多HR交流，關于(At)OD，能夠感覺到(arrive)從HR本身，是(yes)希望參與到(arrive)組織發展的(of)過程中，去進行組織的(of)變革，去提升組織的(of)效率和(and)健康。